筑梦寰球，赋能成长。为深入贯彻落实学校国际化发展战略，打造一支具有全球视野、先进教育理念和高水平综合素养的教职工队伍，泰山科技学院2026年暑期国际研学项目（教职工组）选拔工作于近日圆满落幕。经过一系列严格、规范、科学的考核程序，最终84名优秀教职工脱颖而出，成功获得暑期赴德国、美国研学的宝贵资格。

选拔工作自启动以来，严格遵循“公平、公正、公开”的原则，通过笔试与面试相结合的方式进行全面评估。在笔试环节，采用A、B卷形式进行线下闭卷考核，重点考查教职工对学校办学理念与育人理念的深度理解与内化程度，这不仅考查了教职工对学校核心教育思想的记忆与理解，更着重评估了其在实际工作中运用、践行这些理念的能力与思考，确保了入选团队在思想根源上与学校同频共振。

为全面、公正地评估参选教师的综合素养，本次面试组建了专业评委团，评委团由人力资源处、教务处、教师发展中心、学生工作处、书院部、工会、团委及国际交流与合作处共同选派代表组成，确保评审视角的多元与权威。面试环节设置为自我介绍、综合素质面试与英文面试三部分，系统考察教师在人际沟通、团队协作、活动策划、学生管理以及突发事件应对等方面的综合能力，并特别关注其在推动学校国际化进程中所做的具体工作与实践成果。此外，还为远在韩国、山西等地出差而无法现场参与的老师提供了同步线上面试通道，确保每一位符合条件的教师均能平等参与竞争。

此次大规模、高标准的国际研学选拔，是泰山科技学院坚定不移推进国际化办学又一关键举措。不仅为优秀教职工提供了站上国际舞台、汲取前沿知识的宝贵机会，更向全社会传递了学校致力于打造高水平师资队伍的明确信号与坚定决心。